Деловая игра "Комнаты"

«КОМНАТЫ»
деловая игра


Цели игры:
Создать пространство общей коммуникации, для дальнейшего ее анализа, оценки и обучения эффективным ее формам;
Пройти через опыт взаимодействия и переговоров в разных стратегиях, начиная от неэффективных, таких как «спор и переубеждение», завершая максимально эффективными, стратегией «сотрудничество»;
Отработать умение сотрудничать, договариваться, вести «цивилизованные» переговоры, работать в команде и достигать общей цели и общего успеха.

Игровая метафора:
Компания «N» значительно разрослась последнее время и поэтому переезжает в новое помещение. Руководителям подразделений предоставляется возможность выбрать офисы в зависимости от их потребностей и предпочтений. Офисы различаются этажностью, площадью, меблировкой, оснащенностью техникой, соседством с переговорными и пр. По условиям игры потребности руководителей пересекаются и «поделить» комнаты можно при условии стратегии сотрудничества, т.е. понять свою центральную потребность, понять потребности коллег, найти пересечение этих потребностей, в чем-то уступить, конструктивно договориться.

Задание: Договориться о распределении комнат нового офиса с учетом потребностей руководителей и их подразделений. Единогласно принять план по распределению.

В игре предполагается 2 раунда. В первом участники просто выполняют задачу, с последующим обсуждением результатов, процесс - «что помогало/мешало» добиться командной цели.
После 1-го раунда следует небольшое обучение теоретического и практического свойства на тему стратегий и во втором раунде игры у участников будет возможность более конструктивно решить командную задачу.

Возможности деловой игры «КОМНАТЫ»
  • Деловая игра позволяет вовлечь всех участников в активный, практически полезный и эмоциональный процесс взаимодействия, где есть возможность быть вместе, общаться, учиться, что формирует дополнительные связи и отношения в компании;
  • Участники участвуют и в командных работах в подгруппах, принимают общие решения, и в общих переговорах и в совместном анализе и обсуждении. Разные формы деятельности максимально вовлекают участников в работу и позволяют приобрести разный и интересный опыт.
  • В данной игре отрабатываются сразу несколько направлений командной работы: умение разговаривать, слышать, видеть друг друга, прислушиваться к чужим мнениям и убедительно высказывать свое, приобрести опыт решения общей задачи в очень разных стратегиях, который можно перенести на реальные проекты, совещания, факты взаимодействия между подразделениями и пр, а также опыт совместного группового решения и командной работы;
  • Данная игра позволит понять, что такое личная и общая цель. Как они совмещаются в командной работе;
  • Данная игра позволит в итоге вывести составляющие успеха совместной работы в команде, которые безусловно помогут в реальных рабочих ситуациях.
Количество и категории участников:
- до 30 человек
- целевая аудитория без ограничений

Продолжительность:
3 часа

Ваше имя*:
Ваш e-mail*:
Ваш телефон:
Тема сообщения:

Текст сообщения*:
*поля, обязательные для заполнения
Нравится
Наверх